报告概述

全球微学习平台市场规模预计将从 2024 年的22 亿美元增至 2034 年的730 万美元左右，从 2024 年到 2024 年的预测期间复合年增长率为 12.7%。 2033.

微型学习平台是尖端的教育工具，旨在以简洁的格式提供小规模、有针对性的学习内容。这些平台将复杂的信息分解为小的、有针对性的模块，每个模块都解决特定的学习目标或技能。

由于各行业远程工作的员工数量不断增加，微型学习平台的市场正在不断增长。这增加了远程实施基于技能的培训的需求，从而增加了根据公司的要求对大量人员进行教育的需求。

此外，云计算的采用日益广泛跨各个行业垂直领域的微学习还允许最终用户从服务提供商的网站访问内容。这一趋势提供了巨大的增长机会，进一步重塑了市场。

关键统计数据

用户参与度和满意度：

• 提高学习者参与度：45%使用微学习平台的公司报告学习者参与度提高。
• 高学习者满意度：学习者对微学习平台的满意度94%。

完成率和节省时间：

• 更高的完成率：微学习实现80%完成率，而传统的长式课程约为20%。
• 时间培训节省：使用移动微学习平台的员工花费45%-80% 训练时间更少，并且理解力没有损失。
• 减少训练时间：在不影响学习效果的情况下，训练时间最多可缩短60%。
• 与传统课程和学习方法相比，微学习的效率17%提高。

内容偏好和方式：

• 基于视频的微学习：85%的组织将视频纳入微学习课程中。
• 与纯文本微学习模块相比，使用视觉微学习内容时，信息保留率提高了 42%。
• 与听觉微学习模块相比，听觉微学习模块将听觉学习者的信息回忆提高了 30%基于文本的微学习内容。
• 最佳课程长度：最佳微学习课程长度仅为7-12分钟。

移动学习：

• 移动学习集成：在北美，74% 的公司正在将移动学习集成到其培训策略中。
• 移动微学习的使用：使用移动微学习平台的员工在培训上花费的时间减少了45%–80%，并且理解力没有下降。

主要要点

• 2024 年，基于云的细分市场占据主导市场地位，在全球微学习平台市场中占据 69.5% 份额。
• 2024 年，大型企业细分市场占据主导市场地位，在全球微学习平台市场中占据超过 63.8% 份额平台市场。
• 2024 年，IT 和电信领域占据主导市场地位，占据全球微学习平台市场超过 21% 的份额。
• 微学习平台2024 年，微学习平台市场估值为 0.6 十亿美元 ，复合年增长率高达 1%。
• 2023 年，北美在全球微学习平台市场中占据主导地位，占据超过36.4%分享。
• 在 sparxservices.org 中，在线学习的受欢迎程度令人难以置信地飙升，增长超过 900%。

美国微学习平台市场规模

2024 年 美国微学习平台市场估值为 6 亿美元 ，复合年增长率高达 13.1%。 这主要是由于美国各地的行业和个人广泛采用技术进步

此外，美国公司优先考虑持续学习和创新。因此，将微型学习平台融入企业培训计划体现了其对培养熟练劳动力的承诺。

例如，沃尔玛与 Axonify 合作实施了微型学习计划，以加强员工的安全实践。该计划旨在吸引人且易于访问，让员工在轮班期间只需花几分钟玩一个涉及回答安全问题的游戏。

2023 年，北美在全球微学习平台市场中占据主导地位，占据了超过 36.4% 的份额。这要归功于北美地区广泛的互联网接入、先进的移动网络以及科技公司的存在。

此外，北美拥有强大的风险投资生态系统，积极投资教育技术 (EdTech) 初创企业。例如，最近，TalentCards 从 Marathon Venture Capital 获得了 300 万美元资金。

它使用抽认卡格式进行微学习，包括游戏化的微评估，并拥有专用的移动应用程序。这种支持促进了微学习平台的快速发展和创新。

部署模式细分分析

2024 年，基于云的细分市场占据主导地位，在全球微学习平台市场中占据了超过 69.5% 的份额。这归因于基于云的平台的可扩展性的提高。这种灵活性确保平台可以在不影响性能的情况下处理大量用户。

此外，云部署还通过采用即用即付模式消除了对物理基础设施的大量前期投资。这些可以从任何有互联网连接的地方访问，使得最终用户更容易学习。

基于云的部署模式提供强大的安全措施来保护数据。这些措施可能包括加密、定期备份和遵守行业标准，以确保敏感信息的安全。它还允许多个用户同时处理同一个项目，从而促进协作。

组织规模细分分析

2024 年，大型企业细分市场占据主导地位，在全球微学习平台市场中占据了超过 63.8% 的份额。这主要是由于有更多的财务资源和 IT 基础设施，使大型企业能够投资先进的学习解决方案。

这些企业更加关注员工发展，将员工的发展和培训作为其战略目标的一部分。这与微学习平台的产品相一致因为它提供了高效且有效的方法来提高员工的技能。

此外，许多大型企业通常拥有全球员工队伍，需要在不同地区和时区进行一致的培训。微型学习平台，尤其是基于云的平台，提供了在全球范围内管理培训计划所需的灵活性和可访问性。

此外，大型企业可以收集和分析有关员工绩效和学习成果的数据。微学习平台可以通过提供有关员工成长的宝贵见解并帮助制定战略决策来补充这一点。

行业垂直细分市场分析

2024 年，IT 和电信领域占据主导市场地位，占据全球微学习平台市场 21% 以上的份额。 IT 和电信行业发展迅速，因此需要不断提升员工的技能。微学习平台非常适合提供有关新升级、技术、编程语言和工具的定期最新培训。

此外，该行业需要将创新推向市场所需的复杂且专业的知识。微学习平台将这些复杂的知识或信息分解为易于管理的小模块，使员工更容易学习。

IT和电信行业的员工入职率相对较高。例如，根据 TSSC 的数据，印度有 280 万人担任与电信部门直接相关的职位，700 万人担任与电信部门间接相关的职位。这使得公司有必要适应微型学习平台，因为它们有助于快速有效的入职流程，从而帮助新员工提高工作效率。

关键市场细分

按部署模式

• 基于云
• 本地e

按组织规模

• 大型企业
• 中小企业 (SME)

按行业垂直

• IT 和电信
• 制造业
• BFSI
• 医疗保健
• 零售
• 教育
• 其他垂直行业

驱动因素

移动学习需求不断增加

移动学习的需求推动了微学习平台的市场。让用户随时随地获取教育内容，方便快捷。 TMobilelearning 为学习者提供了选择学习时间和地点的灵活性。这对于忙碌的专业人士来说尤其有吸引力，他们可能没有时间参加较长的传统课程。

此外，移动设备的小屏幕尺寸适合微型学习的小内容。短模块更容易导航在移动设备上进行整合和完成，增强整体学习体验。

移动设备的推送通知、提醒以及交互式和多媒体内容等功能推动了微学习平台的采用。例如，Duolingo 是一个利用移动学习力量取得巨大成功的语言学习平台。

制约因素

内容定制有限

内容定制有限是微学习平台市场的一个重大制约因素。学习者有不同的需求、偏好和学习方式，因此一刀切的方法可能无法有效满足这种多样性，从而导致脱离并降低学习成果。

此外，有限的定制还可能导致难以为特定行业需求提供相关且合规的内容，从而阻碍组织发展。

限制微学习平台中的内容定制可能会阻碍学习过程，因为每个员工都有不同的技能水平和先验知识。这也可能导致内容单调和不相关，降低学习者的参与度和完成培训的动力。

成长机会

人工智能和其他技术的结合

人工智能和其他技术的结合往往会给微学习平台市场带来新的机会。这可以提供个性化的学习体验，因为人工智能可以分析学习者的行为和表现，以创建定制的学习路径。这也确保了每个学习者都能收到适合其特定需求和知识水平的内容。

此外，增强现实和虚拟现实等技术也通过提供身临其境的学习体验，为市场增长创造了机会。

聊天机器人和虚拟助手通过模拟现实世界的场景，Tants 使学习变得更加有吸引力和难忘。例如，Axonify 于 2016 年在 B 轮融资中筹集了 2700 万美元，由 JMI Equity 领投。它利用人工智能提供个性化学习体验，利用AR/VR创建沉浸式培训场景。

挑战因素

缺乏标准化

缺乏标准化对市场增长构成重大挑战。如果没有标准化，微学习平台和工具就很难协同工作。这可能会导致学习体验支离破碎和效率低下。这也导致平台上创建的内容质量不一致，从而影响了培训的整体效果。

此外，需要标准化的评估和认证来验证学习者的技能和知识。缺乏标准化使得确保我们的学习者得到评估和认证具有挑战性在不同平台上保持一致。

增长因素

各种因素正在推动微学习平台市场的发展。随着行业的发展，对持续技能发展和再培训的需求日益增长。微学习通过提供有针对性的小型学习模块，提供了一种有效的方法来满足这些需求。

越来越多地采用远程和混合工作模式，增加了对灵活且易于访问的学习解决方案的需求。微学习平台往往通过提供按需学习机会来满足这一需求。

最新趋势

结合徽章、排行榜和奖励等类似游戏的元素，使学习更具吸引力和互动性，已成为市场趋势。这有助于提高学习者的积极性和保留率。

微型学习平台也越来越多地被整合d 与现有的学习管理系统（LMS）一起提供无缝的学习体验。这样可以更好地跟踪和管理学习者的进度。

主要地区和国家

北部美国

• 美国
• 加拿大

欧洲

• 德国
• 法国
• 英国
• 西班牙
• 意大利
• 俄罗斯
• 荷兰
• 其他国家欧洲

亚太地区

• 中国
• 日本
• 韩国
• 印度
• 澳大利亚
• 新加坡
• 泰国
• 越南
• 亚太地区其他地区

拉丁语美洲

• 巴西
• 墨西哥
• 拉丁美洲其他地区

中东和非洲

• 南非
• 沙特阿拉伯
• 阿联酋
• 中东和非洲其他地区

关键玩家分析

其中之一市场领先者是 Axonify Inc。其微学习平台旨在通过简短、引人入胜的培训内容来提高员工绩效和组织成功。

该平台利用脑科学和人工智能来推动知识保留和行为改变。另一家在市场上运营的公司是 Blinkist。它提供了数千本书和播客的 15 分钟摘要，让您可以轻松地将学习融入到繁忙的日程中。

市场上的主要参与者

• Axonify Inc.
• Qstream, Inc.
• Spekit
• Tovuti LMS
• Blinkist
• Epignosis
• EdApp
• Bigtincan Holdings Limited
• iSpring
• Docebo
• eduMe Ltd
• Whatfix
• 其他主要参与者

近期动态

• 2025 年 1 月，Dealer Tire 与汽车销售和服务培训平台 RockED 合作，开发并推出新的轮胎零部件销售认证计划和选定经销商的服务人员，将 Dealer Tire 在轮胎分销和服务方面的专业知识与 RockED 的微学习和游戏化培训系统相结合。
• 2024 年 6 月，领先的在线技能市场和学习平台 Udemy 今天宣布推出与亚马逊网络服务 (AWS) 合作开发的新的生成式人工智能 (AI) 技能提升计划。 Unlocking GenAI Opportunities with AWS 由 Udemy Business Leadership Academy (UBLA) 提供，是一项为期六周的队列学习计划，旨在为所有行业的领导者提供生成式 AI (GenAI) 工具和变革管理策略。
• 2024 年 1 月，受监管的电子学习和合规解决方案公司 Oliver Solutions 收购了总部位于多伦多的 Spiffy，该公司为工作场所提供数字培训平台。